據(jù)了解，“大督察大反思大整頓”工作是紀(jì)委監(jiān)委自身建設(shè)賦能賦力的重要舉措，在該項工作中，市紀(jì)委監(jiān)委將從嚴(yán)從實查找存在的問題、分析原因癥結(jié)、全面整改提高，以最高的工作標(biāo)準(zhǔn)推進紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)自我革命，以最嚴(yán)的監(jiān)督約束打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察鐵軍。
“大督察大反思大整頓”工作中，全市紀(jì)檢干部將嚴(yán)守紀(jì)律 “一條線”，牢固樹立自我革命意識，正視自身存在的短板不足，密切關(guān)注干部隊伍思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律狀況，通過組織監(jiān)督、家庭監(jiān)督、社會監(jiān)督等方式，重點關(guān)注干部“八小時以外”表現(xiàn)，堅持抓早抓小、防微杜漸，把不敢腐、不能腐、不想腐一體推進的理念貫穿自身建設(shè)，以鐵的紀(jì)律鍛造鐵的隊伍。
同時，還將緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法這一主線，聚焦 “七個是否”，緊盯各部門各派駐機構(gòu)履職履責(zé)情況開展監(jiān)督檢查。督察組將抓住派駐監(jiān)督的共性工作和個性業(yè)務(wù)特點，涵蓋派駐機構(gòu)業(yè)務(wù)工作全流程各環(huán)節(jié)，確保督察的廣度和深度，并充分借鑒之前常規(guī)內(nèi)部督察行之有效的方法途徑，梳理匯總?cè)粘１O(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的苗頭性傾向性問題，實現(xiàn)靶向督查、精準(zhǔn)督查，確保見人見事見細節(jié)；班子成員將嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”、部門負責(zé)同志落實第一責(zé)任人責(zé)任，通過一級抓一級、一級促一級，推動壓力下傳、責(zé)任壓實，力求從源頭上、根子上解決問題，推動整改常態(tài)長效。
