據(jù)悉，凡海東市行政轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他社會組織中已參加青海省城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的在職職工，按規(guī)定交納職工醫(yī)療和生活互助保障金（以下簡稱“互保金”），均可由單位工會統(tǒng)一組織參加青海省職工醫(yī)療和生活互助保障計劃2022年活動。未單獨建立工會的單位，由區(qū)域性、行業(yè)性工會組織所屬單位職工統(tǒng)一參加。參加2022年活動的職工每人交納100元互保金，互保金一經(jīng)交納，不論是否享受互保補助待遇，一律不予退還?；ケ＝鹩蓡挝还▍^(qū)域性工會、行業(yè)性工會）組織職工參加活動時一次性收取（每人限交一份）。
在“參互”職工住院醫(yī)療互保補助標準方面，按照職工住院發(fā)生的，在享受基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助等待遇后的所有自費醫(yī)療費用，采用分段計算支付的辦法給予補助。“參互”職工16歲以下子女（含養(yǎng)子女、繼子女）患白血病，以職工子女住院發(fā)生的、在享受“基本醫(yī)保+大病保險+醫(yī)療救助+公益補充保險+慈善救助”后的剩余醫(yī)療費用為基數(shù)，按照80%的比例給予職工互保補助救助。
據(jù)海東市總工會工作人員介紹，海東市在職職工醫(yī)療和生活互助保障活動自2016年7月起實施，截至目前已舉辦5期，收效顯著。全市各級工會共組織3288家單位的179956名在職職工參加了互助保障活動，“參互”在職職工每人交納100元的互助保障金，總計匯交互保資金1799.56萬元。五年來，工會共為全市9664名住院職工二次報銷醫(yī)療費用1627.3萬元。活動的開展在有效減輕生病住院職工醫(yī)療負擔，緩解職工看病難、看病貴實際問題的同時，真正把“有困難找工會”的口號落到了實處，贏得了廣大職工的一致好評。
