今年，海東市總工會在關(guān)注民生服務(wù)職工中實現(xiàn)新突破，持續(xù)推進在職職工住院醫(yī)療互助保障計劃，在前兩期中，累計為1923名職工報銷住院費用384.83萬元，個人最高報銷額達到15.6萬元。在兩節(jié)“送溫暖”期間，市總工會慰問市直機關(guān)和困難企業(yè)的377名困難職工，發(fā)放救助金37.7萬元。舉辦各類招聘會11場次，達成就業(yè)意向2000余人。同時，深入車間、工地、街頭，為2117名一線職工群眾送去價值42.96萬元的防暑降溫用品，并為163名困難職工子女發(fā)放救助金76.16萬元，精準地做到了困難職工的解困脫困工作。在11月初，為全市工會會員和困難職工家庭提供并捐贈價值3200多萬元的“創(chuàng)維家電產(chǎn)品補貼卡”4萬張、全自動洗衣機48臺、電烤箱500臺。建設(shè)戶外勞動者休息站點5個，補助全市42個社區(qū)工會組織工作經(jīng)費21萬元，發(fā)放職工書屋電子閱讀卡8.03萬張，開通率達90%。

為打好打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，市總工會扎實推進精準扶貧和共駐共建工作，先后4次深入化隆縣昂思多鎮(zhèn)香加嶺村開展“一對一”結(jié)對幫扶工作，為17戶貧困戶和老黨員累計送去慰問金達3萬元，支付香加嶺美麗鄉(xiāng)村建設(shè)補助資金25萬元。履行共駐共建責任，為平安區(qū)平安路社區(qū)發(fā)放43套價值3000余元的床單，為7戶困難戶送去了價值1200余元的大米、食用油。

據(jù)了解，自2016年開始城市困難職工精準識別工作至今，我市共精準識別困難職工6261戶。三年來，全市困難職工解困脫困5331戶、動態(tài)增加478戶、返困629戶。