工資,事關(guān)勞動者個人權(quán)益,關(guān)系著一個家庭的生計。一年多來,一系列切實維護(hù)農(nóng)民工勞動報酬權(quán)益、推動解決拖欠農(nóng)民工工資問題的法規(guī)密集出臺,在完善根治欠薪制度體系、加強重點領(lǐng)域監(jiān)察執(zhí)法方面邁出了一大步。
2021年7月,人社部等十部門聯(lián)合印發(fā)《工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專用賬戶管理暫行辦法》,規(guī)范農(nóng)民工工資專用賬戶管理,確保農(nóng)民工工資“有錢發(fā)”和??顚S?。
2021年8月,人社部等七部門聯(lián)合出臺《工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金規(guī)定》,明確了工資保證金的適用范圍、監(jiān)管部門、存儲規(guī)則、使用方法和監(jiān)管辦法等內(nèi)容。
2022年1月,《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對象名單管理暫行辦法》正式實施,人社部門開展欠薪失信聯(lián)合懲戒名單管理、實施失信約束有了法律依據(jù),拖欠農(nóng)民工工資信用約束進(jìn)入法治化新階段。
當(dāng)前,我國正在組織開展根治欠薪冬季專項行動,至2022年春節(jié)前,以工程建設(shè)領(lǐng)域和其他欠薪易發(fā)多發(fā)行業(yè)企業(yè)為重點,在全國范圍對欠薪問題實施集中專項治理。按照國務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組部署,對政府項目、國企項目欠薪的,嚴(yán)查制度落實、責(zé)任落實情況,適時進(jìn)行通報。